日本企業で働きたいグローバル人材のための
合同面接会@台湾

  • 2018.5.12(sat) 
  • National Taiwan University Alumni Building
    (台灣大學校友會館) 会議室 3F
  • ※エントリー期間 
  • 企業によって異なります。詳しくは参加企業ページをご確認ください

Taipei CAREER ACTION(TCA)は、グローバル人材を積極的に採用している日本企業と出会える合同面接選考会です。 日本企業で活躍したいと思うあなたのキャリアをサポートします。

対象
学生

  • 台湾・日本・その他海外の大学・大学院・MBAを卒業(予定)の方
  • ビジネスレベル以上の日本語力をお持ちの方
※その他エントリー条件は、各企業の求人票をご確認ください
  • 台湾で一次面接

    当日は日本企業の採用担当者が台湾に集結。事前の書類選考を通過した方は、台湾で一次面接を受けることができます。書類選考を通過すれば、複数企業の面接を受けることも可能です。

  • 入社までしっかりサポート

    海外人材の就職支援に長けたキャリアアドバイザーが内定から入社までを徹底的にサポートします。お引越しや就労ビザ手続きのアドバイス、日本での生活の事などなんでもご相談下さい。

Taipei CAREER ACTION(TCA)に参加したい場合は、以下のStepに沿って応募を完了させて下さい。

  • 01企業詳細ページで募集要項をチェック

    募集要項には給与や待遇、勤務スタイルといった、就職後の働き方に大きく影響する内容が書かれています。入社してから「思っていたのと違った!」とならないように、応募前にしっかりチェックをしましょう。

  • 02企業へエントリー

    応募したい企業を見つけたら、「企業へエントリー」ボタンを押し、フォームへ入力してください。

  • 03エントリーシートの提出

    フォームへ入力したメールアドレスに、エントリーシートのURLが送られてきます。エントリーシートのダウンロード後、作成し、メールでご返信ください。

  • 04応募完了

    応募が完了したら、「応募完了メール」をお送り致しますので、ご確認下さい。登録したメールアドレス・電話番号に選考の合否連絡を致しますので、入力ミスにご注意下さい。また[info@taipeicareeraction.com]からのメールを受信できるようにして下さい。

  • National Taiwan University Alumni Building
    (台灣大學校友會館) 会議室 3F

    100 臺北市濟南路一段2之1號

    No. 2-1, Section 1, Jinan Road, Zhongzheng District, Taipei City, 台湾 100

「就活(しゅうかつ:就職活動)」とは、就職するための準備活動のことです。
日本企業に就職するには、ビジネスマナーを身に着けたり、採用スケジュールをしっかり把握しておくことが必要です。就職成功に向けて、【就活ノウハウ】を学びましょう!

イベントに関する質問

  • Taipei CAREER ACTION(TCA)はどんなイベントですか?
    • 日本での就職を希望する若者と、グローバル人材を採用したい日本企業のためのマッチングイベントです。事前にエントリーシートを提出し、書類選考を通過すれば、台湾で1次面接を受けることができます。

  • どうすればイベントに参加できますか?
    • 志望する企業にエントリーシートを提出し、書類選考通過となれば、面接イベントに参加することができます。詳しくは こちら をご覧ください。

  • どんな企業が参加しますか?
    • 全て、日本に本社を持つ「日本企業」です。募集条件は企業により異なりますので、こちらをご確認ください。

  • どうすれば企業に応募することができますか?
    • 企業一覧ページで企業情報を確認し、応募したい企業を見つけたら、「企業へエントリー」ボタンを押してください。その後、メールアドレスに届いたエントリーシートを作成し、info@taipeicareeraction.comへご返信ください。 詳しい応募方法は、 こちら をご確認ください。

  • イベント当日に企業へ応募することはできますか?
    • 当日は、事前の書類選考を通過した方のみを対象に面接を行います。
      申し訳ございませんが、当日の応募は受け付けておりません。

  • イベントを参加するには、お金がかかりますか?
    • イベント参加費は一切かかりません。無料でご参加いただけます。

  • 当日の服装はどうしたらいいでしょうか?
    • 正装(スーツ)でお越しください。

  • 台湾出身ではありません。参加できますか?
    • 日本語が話せる方であれば、国籍に関係なくご参加いただけます。

  • 既卒者も参加できますか?

採用・選考に関する質問

  • 正社員採用ですか?
  • 書類選考の結果はいつ出ますか?
    • 書類選考結果の通達は、5月初旬になるべく早くお伝えできますよう準備しておりますが、多少遅れてしまう可能性がある旨、予めご留意いただければ幸いです。

  • イベント当日の面接時間は指定できますか?
    • 面接の時間につきましては面接対象者の事情を最大限配慮いたしますが、ご希望に添えない可能性もございますので、予めご留意下さい。

  • 面接は何語で行われますか?
    • 面接は、全て日本語での実施となります。

  • 内定まで、面接は何回行いますか?
    • 企業によって異なりますが、日本企業における平均面接回数は3回となります。

エントリーに関する質問

  • エントリーの締め切りはいつですか?
    • 2018年4月22日23:59となります。
      参加企業によっては、多少前後する可能性がございますので、各参加企業の求人票の情報をご確認ください。

  • 1人何社まで応募できますか?
    • 応募社数に制限はございませんが、誠意のあるエントリーをお願いいたします。

  • エントリーシートとは、何ですか?
    • 企業に応募する際に必要となる書類です。志望動機や自己PRなど、日本企業に対して自分をアピールできます。

  • エントリーシートを書き直したい場合は、どうしたらいいですか?
    • メール文に氏名・大学名・携帯電話番号を記入し、書き直したエントリーシートを添付してinfo@taipeicareeraction.comへご返信ください。エントリーシートを書き直す場合の提出期限は、2018年4月22日23:59となります。

  • エントリーを取り消したい場合は、どうしたらいいですか?
    • お手数ですが、TCA運営事務局[ info@taipeicareeraction.com ]までご連絡下さい。

  • エントリーシートは日本語での作成になりますか?
    • はい。日本語で作成後、ご提出ください。

  • エントリーシートをちゃんと送れたかどうか、確認することはできますか?
    • エントリーシートをメールで提出されると、メールアドレスに「応募完了メール」が届きます。メールが正常に届いていれば、応募完了となります。

個人情報保護方針

リクルーティング・パートナーズ株式会社は一般財団法人日本情報経済社会推進協会(JIPDEC)より個人情報保護に取り組む企業を示す「プライバシーマーク」を取得しています。

リクルーティング・パートナーズ株式会社は、人事・人材採用コンサルティング業務、組織活性コンサルティング業務、イベントの企画・運営、ホームページの企画・制作・管理を行う会社です。 当社が個人情報を取り扱うにあたっては、個人情報を会社の最も尊い財産と考え、可能な限りのセキュリティ対策を講じます。また、当社の役員及び全ての従業員は個人情報保護方針の趣旨を理解すると共にこれを誠実に実施します。

1. 個人情報の取得、利用、提供について

当社は、事業の内容及び規模を考慮した適切な個人情報の取得、利用および提供を行います。

2. 利用目的の特定について

当社は、個人情報の利用目的を明確に特定し、利用目的を超えた個人情報の取扱いがなされないように適切な措置を講じます。

3. 法令等の順守について

当社は、個人情報の取り扱いに関する法令、国が定める指針その他の規範を遵守します。

4. 個人情報の安全管理体制について

当社は、個人情報への不正アクセス、個人情報の漏洩・紛失・滅失・破損の防止のための安全管理体制を構築します。また、個人情報に関する事故に対しては適切に是正措置及び予防措置を講じます。

5. 利用目的のお問い合わせについて

当社は、個人情報の開示等の請求、個人情報の取り扱いに関する問い合わせ・苦情・相談に対して、問い合わせ窓口を設置し迅速に対応します。

6. 継続的な改善について

当社は、個人情報保護マネジメントシステムを継続的に見直し、適切に改善します。

平成26年1月7日 制定
リクルーティング・パートナーズ株式会社
代表取締役 坂元 賢一

個人情報の取り扱いについて

1. 利用目的

リクルーティング・パートナーズ株式会社(以下「当社」といいます。)は、求職者への就職支援と職業紹介サービスの提供にあたり、以下に定める目的の範囲内で個人情報を取得し、適切に利用します。一般に公開されているホームページなどから間接的に取得する場合も同様です。

  • 職業紹介、就職・転職に関する情報提供およびこれらに関連するサービスの提供
  • 就職・転職後の状況確認およびサービス向上を目的としたご意見、ご要望等の聴取
  • サービス提供期間中またはサービス終了後における応募、入社等の事実に関する求人企業への確認および求人企業からの通知の受領
  • ウェブサイトその他各種媒体等に掲載するための情報の加工、統計および分析
  • サービスの開発およびマーケティング
  • 求人企業の人材採用計画立案のための助言・提案
  • お問い合わせ、ご相談および苦情への対応ならびに紛争の解決

2. 提供

当社は、職業紹介を行うため、本人の希望や求人への適合度合いなどを検討した上で、選考対象者に関する情報の秘密保持に関する事項を含む契約を結んだ求人企業に対し、本人から受領した個人情報を、書面を送付または持参する等の方法により提供します。また、当社は、求人企業に個人情報を提供した場合には、就職・転職後の状況確認、当該求人企業の人材採用計画立案のための助言・提案等を行うために、個人情報を利用することがあります。なお、以下の場合は、個人情報を求人企業以外の第三者に提供することがあります。

  • 人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき
  • 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき
  • 国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき

3. 外部委託

当社は、情報処理などの業務の全部または一部を外部に委託する際に、当該委託先に個人情報を開示する場合があります。当該委託先に個人情報の開示を行う場合には、十分な個人情報保護水準を確保していることを条件として委託先を選定し、機密保持契約を結んだ上で開示します。

4. 個人情報提供の任意性

当社が提供を求めるすべての項目にお答えいただく必要はありませんが、必要な情報が不足している場合には、当社のサービスを提供できない場合があります。

5. 個人情報の開示等

個人情報の利用目的の通知、開示、訂正、追加または削除、利用の停止、消去または第三者への提供の停止の依頼を受けた場合は、当社の規定に従ってすみやかに対応します。ただし、当社の業務に支障がある場合や業務の記録については、開示、訂正、追加または削除、利用の停止、消去または第三者への提供の停止の依頼にお応えできない場合があります。

6. 適正管理

当社は、利用目的の達成に必要な範囲内において、個人情報を正確かつ最新の状態で管理するよう努めるとともに、個人情報への不正なアクセスまたは個人情報の紛失、破壊、改竄、漏洩などの危険に対して、必要な安全対策を継続的に講じるよう努めます。また、当社は、個人情報の安全管理が図られるよう、従業者に対する必要かつ適切な教育および監督を行います。なお、個人情報はサービスを終了した後も法令等の定めに従い一定期間保管します。保管期間が経過した個人情報はすみやかに消去します。

7. 管理者・問い合わせ先

個人情報管理に関するお問い合わせや、利用目的の通知、開示、訂正、追加または削除、利用の停止、消去、第三者への提供の停止の依頼、または苦情の際には、下記までご連絡ください。

リクルーティング・パートナーズ株式会社
個人情報保護管理者:瑞慶覧 優香
E-mail:info@3140pa.com 電話:092-400-3140

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面接での態度やふるまいも、選考に影響することを意識しましょう。

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日本のビジネスマナーを身につけて、面接官に好印象を与えましょう!

就職マナー:身だしなみ

きれいな言葉遣いは、相手との信頼関係を築く上で、欠かせない要素です

就職マナー:言葉遣い

使ってしまいがちな言葉 ビジネスシーンでで使う言葉
おれ、ぼく、じぶん、あたし わたし
~じゃん? ~ではないですか?
~しちゃった ~してしまいました
分からない 分かりません、知りません、存じません
すみませんが 申し訳ありませんが、恐れ入りますが
まじで、超 本当に、とても、非常に
うん はい
ううん いいえ
ちょっと 少し

日本企業ならではの採用スケジュールを理解し、就活を始めましょう。

就活の流れ

★エントリー期限延長:5月6日23:59まで★
TCAエントリーシート受付期間を、上記通り延長いたします。
(※参画企業全社、5月6日まで書類提出を承ります♪)
日本企業に会える、5月最大の採用イベント@台湾
2度ないこの機会を、ぜひともお見逃しなく!\(^o^)/